近年来，湖南省人社系统全面加强社保体系建设，着力打造“全民社保”“温暖社保”“数字社保”“平安社保”“清廉社保”，为人民群众提供更加全面、温暖、便捷、安全、廉洁的社会保障服务。

　　湖南省人社部门强化体系建设，着力打造“全民社保”，深入实施全民参保计划，推动参保对象全面覆盖，推动多支柱养老体系全面完善，推动社会保障全面统筹。

　　“湖南省全力推进企业职工基本养老保险省级统筹，全省企业职工基本养老保险数据按期接入全国社保信息平台，并成为全国最早实现‘企业自主申报’包括职工基本养老保险费在内的社保费征收‘统模式’的四个省份之一。”湖南省人力资源和社会保障厅厅长李永军表示。

　　2023年，按照人社部“三统一两建立”要求，湖南全面建立以全国统筹改革实施意见为统领，责任分担、工作考核、被征地农民社会保障等为配套的制度体系。

　　同时，协同各市州和省直有关单位紧盯“两率”等关键指标，着力扩参保、强征缴、理支出，湖南省企业职工基本养老保险参保人数保持高位增长，整体保障水平和保障能力稳步提升；严格落实国家统一政策，制度刚性约束全面加强，安全规范水平有效提升。

　　湖南在深入实施全民参保计划基础上，持续推进全民共济和全面保障，不断巩固、深化企业职工基本养老保险全国统筹改革成果。截至2023年底，湖南省企业职工基本养老保险参保人数达到1734万人，同比增长7.57％。

　　2023年12月1日，《湖南省工伤保险基金省级统收统支实施办法》出台，实现工伤保险基金省级统收统支，做到“六个统一”。

　　“‘六个统一’，即统一工伤保险参保范围和参保对象、统一工伤保险费率政策和缴费标准、统一工伤认定和劳动能力鉴定办法、统一工伤保险待遇政策和支付标准、统一基金收支管理、统一信息系统和经办管理服务。”湖南省人社厅副厅长吴开明表示。

　　据介绍，湖南持续完善工伤保险制度体系，不断扩大工伤保险覆盖范围，健全公务员权益保障机制，积极推进公务员参加工伤保险。截至2023年底，湖南省公务员及参公事业单位工作人员参保人数达58.5万人，实现公务员工伤保险全覆盖。

　　湖南人社部门强化经办服务，着力打造“温暖社保”，落实养老保险待遇增长机制，城乡居民养老保险缴费政策进一步完善；强化平台支撑，着力打造“数字社保”，充分运用大数据、云计算等先进信息技术，实现社保经办数字化转型。

　　湖南将城乡居民基本养老保险待遇水平纳入省委、省政府高质量发展指标。2023-2025年，湖南省城乡居民基本养老保险月人均待遇水平将分别达到160元、170元、180元。

　　据统计，2023年湖南省城乡居民基本养老保险月人均养老金165.54元，比2022年增加13.89元，增幅9.16％，其中基础养老金最低标准每人每月增加13元，提标额度创新高。

　　据悉，湖南深入推动社保领域“一件事”集成改革，持续开展社保服务快办行动，试点综合柜员制服务模式，全面实施告知承诺制、“好差评”。围绕“事项要清、材料要少、办事要快”要求，推动更多社保事项实现“一窗通办、一网通办、全程通办、跨省通办”。

　　湖南人社部门认真学习贯彻《社会保险经办条例》，从便捷参保登记、畅通转移接续、优化待遇申领、拓展服务渠道等方面着手，系统编制经办服务规程，配套信息系统、操作权限管理、数据治理等7个方面管理办法，就三险同参、流程控制等100多个具体事项进行规范，系统提升养老保险经办服务水平。

　　整合形成社会保险业务事项194个、系统功能菜单850个、风控规则622条，实现企业职保、机关事保、城乡居保、工伤保险、失业保险5个险种的数据省级集中，支持省市县乡村5级社保业务经办协同……一年来，湖南着力打造“数字社保”，金保工程二期全面上线，就业失业登记、社会保险登记、劳动用工备案实现“三登合一”，养老、工伤、失业保险实现“三险合一”，参保人一次申请多险同办。

　　湖南人社部门强化风险防控，着力打造“平安社保”，健全完善政策、经办、信息、监督“四位一体”防控体系，持续巩固人防、制防、技防、群防“四防”协同的工作机制；强化队伍建设，着力打造“清廉社保”，开展线上线下业务培训和警示教育，建设一支政治过硬、业务过硬的干部队伍。

　　2023年，湖南省本级先后出台涉及基金监督举报奖励、基金监督约谈实施办法、失业保险省级统筹、信息系统操作权限管理等配套制度文件近50个，具有湖南特色的“1＋N”社保基金监管制度体系更加完善。特别是今年1月1日，《湖南省社会保险基金监管条例》正式实施，填补湖南省社保基金监管地方性法规的空白。

　　“我们先后赴江苏、上海、广东3省市和长沙、湘潭、永州、衡阳等市州开展立法调研，广泛征求财政、税务等16家省直部门，14个市州人社、医保部门以及社会公众、法律专家、人社部基金监管局的意见建议共计168条。”吴开明说。

　　据介绍，湖南建立“411”社保基金监管机制，即网上巡查、数据共享比对核查、经办稽核内控检查、现场监督检查，每年开展一次基金风险防控联点督查和一次线日，湖南省社会保险信息一体化平台正式上线运行，共嵌入社保风控规则925项，其中人社部467项、省里458项，强化对各险种经办业务实时风险管控。

　　“我们还建设‘金保工程’二期监管监督平台，将社保基金监管制度规则、业务经办内控管理制度、数据稽核规则深度融合，进一步增强风险识别、监测、防控能力，实现实时监测和智慧预警。”吴开明表示。

　　湖南人社部门集中开展警示教育，加强社保系统从业人员培训，组织各类线万人次；持续开展“天天学法规，开机五道题”等形式的学法活动，全省1.4万多个账号累计完成答题702万道，提升社保系统从业人员的履职能力和法治意识。

　　“当前，社会保障事业迎来必将有为、大有可为的重大发展机遇期。湖南将进一步坚持目标导向、需求导向、问题导向，做好新时代社会保障工作，努力推动社会保障事业高质量发展、可持续发展。”李永军展望。